Які документи потрібно надати роботодавцю при працевлаштуванні особи з інвалідністю?

Для працевлаштування особи з інвалідністю необхідно надати роботодавцю такі документи:

• паспорт або інший документ, що посвідчує особу;

• трудову книжку;

• документ про освіту;

• довідку медико-соціальної експертної комісії;

• виписку з акта-огляду медико-соціальної експертної комісії, де вказується строк, група інвалідності та її причина;

• індивідуальну програму реабілітації особи з інвалідністю, яка є обов’язковою для виконання всіма роботодавцями.

Більше інформації з питань організації трудових відносин в умовах воєнного часу, охорони і гігієни праці тощо: на порталі https://pratsia.in.ua та сайтах https://lviv.dsp.gov.ua і https://dsp.gov.ua