Як провести завершальний етап атестації робочих місць за умовами праці дізналися представники ТзОВ «ВІАРДО» під час семінару

Днями  фахівці ГУ Держпраці у Львівській області провели превентивний захід у ТзОВ «ВІАРДО».

Зокрема інспектор поінформувала керівників та працівників  про найбільш ефективні способи дотримання законодавства про атестацію робочих місць. Так, наголошувалося на своєчасному та якісному проведенні атестації робочих місць за умовами праці. Значну увагу було акцентовано на завершальному етапі атестації робочих місць за умовами праці, а саме:

1. Ознайомленні працівників, зайнятих на атестованих робочих місцях з Картами умов праці.
2. Складенні за результатами атестації робочих місць необхідних переліків, зокрема:

– переліку робочих місць, виробництв, робіт, професій і посад працівників, яким підтверджено право на пільгове пенсійне забезпечення, а також пільги та компенсації;

-переліку  робочих місць, виробництв, робіт, професій і посад працівників, яким не підтверджено право на пільги та компенсації за роботу із шкідливими умовами праці;

– перелік робочих місць, виробництв, робіт, професій і посад працівників з несприятливими умовами праці, на яких необхідно вчинити першочергові заходи поліпшення умов праці.

3. Визначенні невідкладних заходів для поліпшення умов праці та оздоровлення працівників.
4. Розроблені наказу про результати атестації робочих місць за умовами праці, до якого необхідно додати вище перераховані переліки.
5. Схваленні результатів атестації робочих місць на засіданні атестаційної комісії.
6. Видачі керівником наказу про результати атестації та ознайомленні з ним працівників на робочих місцях яких була проведена атестація.
7. Обовязковому внесенні до трудових книжок працівників записів про проведену атестацію та вкладенні витягів з наказу.
8. Внесенні змін до колективного договору (при необхідності).
9. Забезпеченні збереження матеріалів атестації робочих місць протягом 50 років.