Відбулися позмінні збори трудового колективу з питань охорони праці на ПАТ «Шахта «Надія»

2 травня у ПАТ «Шахта «Надія» відбулися позмінні збори трудового колективу з питань охорони праці.

Збори проводилися під головуванням в.о.директора шахти Сергія Троцька за участю начальників дільниць, їх заступників та помічників, механіків, гірничих майстрів, бригадирів, ланкових дільниць шахти та головного державного інспектора відділу нагляду у вугільній промисловості ГУ Держпраці у Львівській області Олександра Аряміна.

Олександр Арямін, який був головою комісії спеціального розслідування, ознайомив присутніх з обставинами нещасного випадку зі смертельним наслідком, який стався 23.03.2019р., в третю зміну з гірником очисного забою. На сполученні лави №220 з 220 конвеєрним штреком сталося обрушення породи з покрівлі виробки, яке повністю завалило потерпілого в результаті чого він отримав травми не суміснім з життям.

Спеціальна комісія встановила, що основною причиною цього нещасного випадку стало порушення технологічного процесу, а саме недотримання «Паспорта видобувної дільниці лави №220 пласта п7 «Супутник»» в частині кріплення верхньої сполуки лави №220 з 220 конвеєрним штреком. Зокрема не була розроблена випереджувальна берма на сполуці лави №220 з 220 конвеєрним штреком на глибину 0,5м і довжину не менше 1,8м, яка повинна кріпитися спареними рамами з брусів довжиною 3,5м; відсутні заведені дошки на перекритті першої від сполуки секції МК-98 №27 та рамах індивідуального кріплення; не пробите двохрядне органне кріплення під останні рами індивідуального кріплення; обвідна головка лавного конвеєра СП-202 не закріплена двома гідравлічними (металевими) стояками в покрівлю, що призвело до послаблення кріплення сполуки лави з 220 конвеєрним штреком Окрім вищевказаної основної причини нещасного випадку, супутніми причинами стали – невиконання посадових обов’язків, невиконання вимог інструкцій з охорони праці та порушення режиму праці та відпочинку.

Водночас Олександр Арямін детально ознайомив із заходами для запобігання виникненню випадків в майбутньому, які розроблені спеціальною комісією під час розслідування нещасного випадку. Також він наголосив, що працівники шахти зобов’язані виконувати тільки роботи, що належать до отриманого завдання і його обов’язків, окрім випадків виникнення загрози аварії, здоров’ю або життю працівників; виконувати першочергові перед іншими роботи з усунення виявлених або наявних порушень вимог нормативно-правових актів з охорони праці; знати і виконувати вимоги технічних документів (технологічної проектної документації, паспортів, інструкцій) і нормативних актів з охорони праці, що стосуються його професії; знати і виконувати вимоги керівництв (інструкцій) з експлуатації машин, обладнання та виробів у межах своєї професії (посади) на робочому місці, що обслуговуються ним;знати ПЛА щодо свого робочого місця, сигнали аварійного оповіщення, правила поведінки під час аварій, запасні виходи, місця розташування засобів протиаварійного захисту і самопорятунку та вміти ними користуватися; проходити медогляд, навчання, інструктажі та перевірку знань правил, норм і інструкцій з охорони праці; вживати заходів щодо усунення небезпечних виробничих ситуацій; повідомляти про помічені чи виявлені небезпеки безпосередньому керівнику робіт або гірничому диспетчеру; знати прийоми надання першої допомоги згідно з програмою навчання та вміти надавати її потерпілим під час нещасних випадків; співпрацювати з керівництвом шахти у забезпеченні та організації безпечних і здорових умов праці.На завершення, він розповів про результати проведеної позапланової перевірки на ПАТ «Шахта «Надія» щодо дотримання вимог законодавчих та нормативно-правових актів з охорони праці та промислової безпеки у виїмковій дільниці лави №220, стану ведення геолого-маркшейдерської документації та технологічної проектної документації, що стосується виїмкової дільниці лави №220і детально проаналізував виявлені порушення.

За рекомендацією комісії спеціального розслідування , зважаючи на ступінь відповідальності посадових осіб за допущені порушення нормативно-правових актів з охорони праці і невиконання посадових обов’язків, що призвело до нещасного випадку зі смертельним наслідком, до дисциплінарної відповідальності притягнуто 3 осіб та звільнено із займаної посади 2 осіб.