За маскування трудових відносин з водіями цивільними договорами підприємця з Городоччини оштрафовано на 250 тис.грн

Під час контрольного заходу у фізичної особи-підприємця, який зареєстрований у Городоцькому районі,  інспектори праці встановили підміну трудових відносин з водіями договорами про надання послуг.

Відтак, за допущене порушення вимог частини першої та частини третьої статті 24 КЗпП Головним управлінням Держпраці у Львівській області винесено постанову про накладення штрафу на фізичну особу-підприємця у розмірі 250380 грн.

Головне управління наголошує: якщо особа виконує трудові функції за посадою на постійному робочому місці; виконує роботу виключно на користь роботодавця і під його контролем; дотримуватися внутрішнього трудового розпорядку, режиму робочого часу, графіка роботи, встановленого роботодавцем; отримує винагороду періодично на постійній основі – з такою особою слід укладати саме трудові відносини з дотриманням усіх вимог статті 24 КЗпП України та Постанови КМУ від 17 червня 2015  № 413.